Тема: Директор не любит платить...

Директор не любит платить...

26/03/2007 12:29:22 #Link

В пятницу была просто

ситуация! Представляем:
Пятница. Вечер. С утра по офису понеслись слухи, что вроде как должны дать зарплату, потому как в банк пришла нормальная денежка (не сильно много, но заплатить людям хотя бы часть зарплаты хватит). Весь день сотрудники ходят в предвкушении, облизываются и мысленно представляют как они свои зарплаты, потом и кровью вымученные, тратить будут. Забегая заранее скажу, что директор благоразумно куда-то свалил…
Времени 17:15. Ожидание нарастает. Люди начинают не то чтобы нервничать, а как-то даже психовать. Тем паче, что пронесся слух, что

зарплате, сестра директора машину покупает.
Та-да-дам! Напряжение растет! Директора нет! Бухгалтер звонит директору с вопросом о зарплате! И слышит капризный тенорок: «Я занят! И сегодня не готов решать этот вопрос!»
Немая сцена. Занавес.
Понедельник. Весь офис ехидно интересуется у сестры директора, какую машину она купила…Тетенька делает большие глаза и говорит, что пока еще не купила. Но мы ей почему-то не верим…

Вот такая, ребза, у нас охренительная работа…Завидуйте! Где вам еще так будут зарплату не выдавать!

Забыла сказать, что последний раз зарплата получалась нами в начале февраля. За декабрь.

Re: Директор не любит платить...

26/03/2007 12:33:56 #Link

saШka

Manja, что за контора такая дивная?
С координатами и именами директоров/манагеров в черный список!

Re: Директор не любит платить...

26/03/2007 12:36:18 #Link

Manja

Не могу пока! Я пока тут работаю

Re: Директор не любит платить...

26/03/2007 12:44:35 #Link

KarLsoN

Manja такаяже херь из месяца в месяц, чего говорить, и ненадо даже искать, такие конторы сплошь и рядом

Re: Директор не любит платить...

26/03/2007 12:49:20 #Link

asat

пофигизм в отношении сотрудников - первый шаг на пути к краху фирмы, ведь люди - самый важный капитал любой организации, а не деньги и машины
и если на сотрудников забивают - тут два варианта:
либо это делается сознательно - значит фирму хотят закрывать и уже неохота делиться, а охота поскорее свалить
либо фирме скоро кирдык потому что часть уйдет, а у оставшихся желания работать уже не будет